Mehr Frauennetzwerke: IHK-Hauptgeschäftsführerin Petra Pigerl-Radtke lud Unternehmerinnen und weibliche Führungskräfte zu einem"Net(t)working"-Event ein.

Mehr Frauennetzwerke: „Starke Wirtschaft – Starke Frauen“ in Ostwetfalen

Wir blicken auf eine weitere erfolgreiche Jubiläumsveranstaltung zurück! Unsere Hauptgeschäftsführerin Petra Pigerl-Radtke lud Unternehmerinnen und weibliche Führungskräfte aus Ostwestfalen am 4. Juni 2024 zu einem inspirierenden „Net(t)working“-Event ein. Eines der Ziele: Frauennetzwerke zu fördern.

Frauen fehlen oftmals Netzwerke

In ihrer Begrüßungsrede betonte IHK-Hauptgeschäftsführerin Petra Pigerl-Radtke die Notwendigkeit von mehr Frauen in Führungspositionen, um die deutsche Wirtschaft voranzubringen. Die IHK-Studie „Gründen und Nachfolgen durch Frauen in NRW“ zeigt, dass viele Frauen allerdings beim Netzwerken Nachholbedarf haben. Oft fehlen ihnen die notwendigen Netzwerke, um Zugang zu Kapital und Unterstützerinnen sowie Unterstützern zu bekommen.

Veranstaltung, um neue Frauennetzwerke zu fördern

Unsere Veranstaltung „Starke Wirtschaft – Starke Frauen!“ sollte genau diesen Rahmen bieten, um neue oder ergänzende Frauennetzwerke zu fördern.

„Bin ich leader on my ship?“

Business- und Leadership-Expertin Stefanie Voss hielt eine inspirierende Keynote mit dem Titel „Bin ich leader on my ship?“. Sie nahm uns auf eine spannende Segelreise um den Globus mit und teilte die Erfolgsstrategien einer Weltumseglerin. In ihrem Vortrag ging es um Verantwortung, Leadership, Souveränität
und Entscheidungsklarheit. Die Steuer des eigenen Lebens fest in die Hand zu nehmen. Neben Spaß hatten wir währenddessen auch zahlreiche Aha-Momente.

Die Frage, ob wir weitere Netzwerkveranstaltungen für Frauen organisieren sollen, ist am Ende des Abends mit einem klaren JA beantwortet worden.

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Die EU-Institutionen haben sich im Trilog zur EUDR am 4.12. zügig geeinigt. Viele der Forderungen der DIHK sind in den Anpassungen enthalten. Die Trilog-Einigung muss noch formal vom Rat und vom Plenum des Europaparlaments (am 16.12.25) angenommen werden. Die DIHK bemüht sich nun, die 4-monatige Review-Phase Anfang 2026 so gut wie möglich zu nutzen. Neben Beispielen bringt die DIHK hierzu auch Umfrageergebnisse ein. An einer bundesweiten Umfrage mit dem Ziel, die Unternehmensperspektive zu Aufwand und Ressourcen zu sammeln und praxisnahe Herausforderungen sichtbar machen, können alle Interessenten gerne teilnehmen.

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